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为深入贯彻落实省联社一季度经营分析会会议精神,促进全年任务目标的完成,近日,靖宇农商银行召开行务会扩大会传达学习,确保将会议精神内化于心、外化于行。由党委副书记、行长传达了省联社2023年一季度经营分析会相关精神。该行经营班子成员、各部室经理、支行行长及分理处负责人共计40余人参加会议。
结合省联社年初工作会议及一季度经营分析会会议精神,结合靖宇农商行实际情况,该行提出下一步工作部署:一是要认真落实会议精神,主动学习会议内容。要确保将会议精神传达给全体干部员工,各部室召开内部小会、各网点利用晨会等形式将会议精神传达到每位员工,深刻领悟会议内涵,牢牢把握学习重点,认真对一季度经营分析会精神进行学习,围绕会议精神,查找自身不足及差距,努力做好相应本职工作。领导班子定期到网点进行走访,督导落实学习情况。二是要以优质的服务体验构建优良的客户关系。就省联社一季度经营分析会提出开展战略合作,该行副行长徐艳光会上解读《助力民企发展 促进吉林振兴“春风行动”实施方案》,坚持助企发展为主线,共建银商、银税两大服务平台,开展“千名行长进万企”专项活动。加大实体经济支持,发挥农商行贴近县域市场的优势,积极支持县域实体经济成长,做精做强企业贷款,充分打开差异化竞争市场。三是要以创新的管理举措激发创造的内生动力。会上,由财务负责人向大家汇报该行一季度的数据指标及完成情况。下一步要发挥财务预算的晴雨表作用。强化息差管理、资产运营,成本核算,盘活非生息资产,提高资产利用率和收入贡献,以量入为出财务理念,在确保固定支出、员工薪酬的前提下,压缩可变费用,优化成本收入比。同时发挥考核激励的指挥棒作用,做到考核公平公开,业绩绩效公开,任务口径公开。绩效向创利单位倾斜,使有为者有位、创利者得利,形成良性循环。落实机关与基层一对一结对督导,在工作上形成互动,在业绩上产生共鸣,确定督导标准、内容、方法,以具体、清晰的目标和着手点落实督导工作,切实解决实际问题,发挥督导工作的联系纽带作用。四是要持续进行不良清收,提高发展质效。按照“一户一策”原则,积极行使领导包保主任制,根据不良清收任务清单,落实工作任务,加大清收盘活力度,提高清收盘活效果;加强内部风险管理,堵塞内控薄弱环节的风险漏洞;持续关注外部风险,防止外部风险传导,提升风险防控能力,提高发展质效。
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